01、医院简介

天津市肿瘤医院（天津医科大学肿瘤医院），是集医、教、研、防、健为一体的大型三级甲等肿瘤专科医院、首批国家恶性肿瘤临床医学研究中心。医院始建于1861年，1952年金显宅教授在医院建立新中国第一个肿瘤科，后发展成为肿瘤专科医院，是我国肿瘤学科的发祥地。

医院现有在册职工3424人，其中高级专业技术人才497人。拥有中国工程院院士1名、国家级人才31名、享受国务院政府特贴专家28名、各类省部级人才称号专家114名。拥有5个国家临床重点专科，开放病床2300余张。2023年门诊量161万人次，出院15万人次，手术5.3万例，外埠患者比例56%。2023年滨海医院成为乳腺癌专病院区，开放病床506张。

肿瘤学科是国家重点学科、国家“双一流”建设学科。目前拥有1个全国重点实验室、5个省部级重点实验室，2个国家教育部创新团队、1个科技部重点领域创新团队。主办国家一级核心刊物《中国肿瘤临床》、英文期刊Cancer Biology& Medicine。医院拥有博硕士学位授权点、博士后科研工作站。受卫生部委托，1954年以来相继创办全国肿瘤临床医师进修班和病理医师进修班，培养全国各地学员6000余名。先后被批准为国家继续医学教育基地、国家卫健委临床药师培训试点基地、国家住院医师规范化培训基地，成为培养肿瘤临床及基础研究高层次人才的重要基地。

医院先后与30多个国家和地区的医疗科研机构建立了密切合作关系，是WHO国际肿瘤登记报告协会（IACR）成员，WHO肿瘤登记中心之一、国际抗癌联盟（UICC）会员单位。

秉承“德高医粹、尚新至善”的院训精神，为加快构建“一体两翼、一院多区、五位一体”新发展格局，将医院建设成为“国内领先、国际一流”的现代化肿瘤防治研究中心，现面向海内外公开招聘优秀博士，来院从事博士后科研工作。

02、进站要求

1.遵守宪法和法律，具有良好的思想政治素质和品德学风。

2.年龄在35周岁以下，获得博士学位一般不超过3年。业绩特别突出的，年龄可放宽至40周岁。

3.具有较强的科学研究能力，较强的英语阅读和写作能力；近3年以第一作者或通讯作者发表中国科学院二区及以上论文1篇。

4.全职从事博士后研究工作。

03、支持政策

1.博士后在站期间享受医院提供的每年30万元年薪（税前）和每月2500元的租房补贴。享受与本院职工同等的社会保险、公积金及其他福利待遇。在站期间取得突出业绩或高水平成果，根据医院相关规定给予绩效奖励。

2.博士后进站后享受医院提供的10万元科研启动经费。

3.在站期间入选国家博士后创新人才支持计划，可获得博士后经费两年63万元，其中生活经费40万元（两年），科研经费20万元和国际交流经费3万元的资助；获批中国博士后科学基金面上资助、特别资助等项目，可获得科研经费8-18万元的资助。

4.博士后职称申报按国家和天津市相关政策执行。

5.博士后出站后，其学术水平达到医院公开招聘或高层次人才引进条件的，可优先参加医院公开招聘或申请高层次人才引进项目。

04、申请方式

博士后招聘长期有效。请将申请材料以“博士后申请（本人姓名+申报导师姓名）+高校人才网”格式命名，并发送至指定邮箱。申请材料主要包括个人简历、学历学位证书及论文、科研项目等能够证明本人能力水平的材料。

联系部门：天津医科大学肿瘤医院人事处

联系人：孙老师

联系电话：022-23359904

电子邮箱：zlyyrcgz@126.com

附件：博士后招收计划表及博士后合作导师简介请点击文末“阅读原文”查看

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