博士后-王春元导师 面议
浙江财经大学2023年博士后研究人员招聘启事职位详情
- 租房补贴
- 科研启动费
- 科研奖励
- 落户办理
基本信息
- 年龄：35周岁以下
- 用人部门：财政税务学院
- 报名方式：站内投递
- 需求专业（供参考）： 理论经济学, 应用经济学
岗位职责
任职要求
1.品学兼优，身体健康，年龄在35周岁以下；
2.获得博士学位，且获学位时间一般不超过3年；
3.具备一定的学术水平和业务能力，符合流动站招收要求；
4.能够全职从事博士后研究工作者优先考虑。
所需专业方向：
经济学类
其他要求
招收待遇：
1.全职博士后税前年薪23万以上（含学校缴纳社保），提供租房补贴、科研启动费、高层次科研奖励。
2.在站期间可申请国家博士后基金、省博士后科研项目，可获得经费资助如下：
（1）中国博士后科学基金特别资助（站前、站中）：18万/人或15万/人；
（2）中国博士后科学基金面上项目：8万元/人或5万元/人；
（3）浙江省博士后科研项目择优资助：特等15万元/人，一等8万元/人，二等5万元/人。
3.师资博士后出站聘为专任教师后，除享有人才引进相应待遇，符合相关条件可额外追加10万购房安家补贴。
4.博士后在站期间，根据相关政策学校可协助办理户口迁落、子女入学、高层次人才认定等业务。
5.依托我校申报进站或在站期间入选博士后创新人才支持计划、博士后国际交流计划、香江学者计划、澳门青年学者计划、中德博士后交流项目的，按照人社部、全国博管办相关规定享受相应经费支持。申报通知和流程详见中国博士后网。
申请程序：
学校常年受理博士后进站申请。申请人员可与招收部门或拟合作导师进行前期联系，就招收相关事宜达成初步意向，并提交申请材料。具体材料清单及程序可登陆人事处网站http://rsc.zufe.edu.cn，查看“博士后工作——文档下载”中的“浙江财经大学博士后进站申请材料”。（见附件）【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】
招收博士后项目：
财政激励政策的协调性与企业技术创新；
财政激励政策与城乡产业融合：技术创新的视角
附件下载
竞争力分析
浙江财经大学
普通本科院校· 公立（国有）· 10000人以上
求职安全提示
求职过程中如遇到招聘单位有收费、指定医院体检等行为，请提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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重要风险提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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