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高校人才网2022上半年高层次人才引进系列活动

广东白云学院2019年诚聘行政管理人员

发布时间:2019-10-24

因学校新校区投入使用和教育事业发展需要,广东白云学院诚聘部分行政管理人员。

一、招聘岗位、职责、条件及待遇

部门

招聘岗位

岗位职责

基本条件

待遇

福利

组织部

部长

1.负责学校党建工作;

2.参与干部考察与聘用。

1.本科及以上学历,文字水平较高,政治素质较强,有良好的协调沟通能力以及责任心和事业心。

2.具有五年及以上高校从事党务工作经验。

面议

按国家规定参加社会保险;提供住房补贴及旅游费补助;节日慰问;免费体检等。

招生办

招生业务专员

1.负责院校招生业务推广工作;

2.开拓招生市场。

1.本科以上学历(业绩优秀者可放宽到大专学历),专业不限,有从事技工院校和高校招生工作经验者优先;

2.具备较强的市场拓展能力,沟通交流能力;具备良好的协作组织能力;

3.具备敏锐的市场分析能力,能根据招生市场信息制定合适的市场推广方案;

4.工作认真负责、主动积极、责任心强,具备良好的交流沟通能力和一定的抗压能力;

5.能熟练掌握各类办公软件操作。

招聘专员

1.处理招聘日常事务;

2.负责教师常规管理;

3.负责合同管理。

1.人力资源管理、法律等相关专业本科及以上毕业;

2.熟悉人力资源各模块各流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;

3.工作认真细致,具有较强的语言表达能力,较强的责任感与敬业精神;

4.有两年以上人事工作经验或有高等教育行业经验优先。

校办公室

秘书

负责新校区日常文秘工作;

负责办公(OA)系统文件办理业务及文件督办工作;

负责新校区会务协议和相关服务。

1.本科或以上学历,中文等相关专业;

2.有较强公文写作能力,擅于沟通协调,有责任心和团队精神;

3.有办公室或文秘岗位工作经验优先。

党委宣传部

干事

1.负责校园网维护管理工作;

2.负责新闻照片拍摄、编辑、发布、归档等工作。

1.平面设计类专业,全日制本科及以上学历,中共党员;

2.热爱新闻宣传工作,具有较强的政治理论水平和较高的新闻敏感性;

3.摄影功底扎实,有较强的图文影像编辑水平,有相关经验者优先。

教师发展中心

研究员

1.负责对教师开展相关教育学理论、教学方法的培训;

2.负责教师发展和培训活动的策划与设计;

3.负责教师教学改革的跟踪、评估及改进;

4.负责教学设计、教学法方面的研究。

1.全日制博士研究生学历或具有正高级职称,具有高等教育学或相关专业背景及工作经历;

2.中英文表达能力较强,宏观协调能力强,有海外(境外)学习或工作经历者优先。

3.熟悉高等教育管理与研究,对教师发展领域有一定专长。

二、应聘方式

请下载并填写《广东白云学院应聘人员登记表》,发送至学院人事处电子信箱,邮件主题请注明:应聘岗位+学历+职称+姓名,合则约见。

联系地址:广州市白云区江高镇学苑路1号广东白云学院人事处

邮编:510450

联系电话:020-3609394836093608

传真:020-36093892

电子信箱:bvtchrd@vip.163.com

学院网址:http://www.baiyunu.edu.cn

联系人:张老师

附件:广东白云学院应聘人员登记表

 

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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